第14期《问道》征稿启事




随着互联网的高速发展,传统行业被一次又一次地重新改写,一次又一次的被颠覆。传统的企业培训也不例外。早在10年前,在线教育的概念就已经被提出来,并迅速发展传播开来。现在随着移动互联网的再次来袭,移动学习的革命将再次对企业培训发起新一轮的革新。

您的企业是否正在使用移动学习,您是否会经常用手机进行学习,您希望在日常的工作中通过手机获得哪些绩效支持,期待分享您的观点。

征稿主题——移动学习在企业的运用探索


围绕移动学习,您可以从以下几个方面中挑选1-2个角度发表您的观点
 
1.  移动学习课件的设计

2.  移动学习平台的建设

3.  移动学习中的互动思考

4.  移动学习在企业内如何推广落地

5.  移动学习标杆企业的经验借鉴

6.  国外移动学习研究参考

7.  问鼎云学习在企业中落地效果思考

8.  问鼎云学习应用场景思考

9.  不同功能移动学习APP的对比(绩效支持,实时辅助,在职充电)
 
要求:1000字以上,主题贴合,观点鲜明、行文流畅



奖励方式

所有来稿,必有回复,但择优录取,一经录用,奖励稿酬200元人民币。

投稿地址

km@wunding.com


截止日期

2013年12月31日




所有文章版权归问鼎所有,转载请注明出处

问鼎mlearning
问鼎云学习
考试100
问鼎测评
问鼎义工联